استخدام مدیر طراحی

مدیر تیم بعنوان هسته اصلی تیم طراحی فعالیت می کند. او مسئولیت هدایت تیم طراحی و ایجاد هماهنگی بین این تیم و سایر دپارتمان‌های واحد مارکتینگ و سازمان را بر اساس خط مشی مطلوب برای رسیدن به اهداف مشخص برعهده دارد.

طراحی هویت بصری مهمترین وظیفه بخش طراحی هنری در دانرو است و از جمله اساسی‌ترین موضوعاتی است که در دانرو به آن پرداخته می شود. از این رو در راستای تولید محتوای بصری با کیفیت و مبتنی بر ارزش‌های برند دانرو و سایر مشتریان این مجموعه، از مدیران طراحی گرافیک خلاق، متعهد و فعال دعوت می‌شود تا با پیوستن به دانرو همکاری در کنار یک تیم حرفه‌ای را تجربه نمایند.

وظایف کلی:

• رهبری، آموزش و ایجاد انگیزه در تیم طراحی

• طراحی، کنترل، نظارت و برنامه ریزی تولید محتوای بصری برند

• مدیریت و کنترل ترافیک تیم طراحی

• ایده پردازی در تولید طرح های به‌روز و خلاق

• ایجاد و اجرای طرح ها بر اساس اصول طراحی هنری

• بررسی نیازهای طراحی سازمان و مشتریان سازمانی

• انتخاب و انجام بهترین روش طراحی و اجرا متناسب با سفارش

• استفاده از نرم افزار و همچنین طراحی اتود دستی برای ارائه اولیه

• انجام روند طراحی انواع پروژه های دیجیتال و چاپی از ایده پردازی و اصلاحات تا چاپ و نظارت بر اجرا

• بهره گیری از روش ها و ابزارهای نوین طراحی گرافیک

• توانمند در مدیریت زمان

• اداره و شرکت در جلسات brain-storming،creative و client-briefing

الزامات:

• خلاق، ایده پرداز، خوش ذوق، مسئولیت پذیر، منظم و متعهد

• فعال و علاقه مند به کار تیمی

• تسلط کامل بر نرم افزارهای Adobe Illustrator و Photoshop

• تسلط کامل بر اصول حرفه ای طراحی

• تسلط کامل بر اصول طراحی دیجیتال

• تسلط کامل بر امور چاپی

• تسلط کامل بر طراحی انواع ابزارهای برندینگ و تبلیغاتی از جمله: لوگو، لوگو تایپ، اوراق اداری، پوستر، کاتالوگ، خبرنامه، بنرهای آنلاین، و غیره.

"ارسال نمونه کار به همراه رزومه ی کاری الزامی بوده و منجر به بررسی رزومه می‌شود. "

مهارت ها:

• مهارت های همکاری مشارکتی بین واحد ها و تیم های داخل و خارج از سازمان.

• مهارت طراحی محتوای سازگار با شخصیت، سبک، و لحن برند.

• مهارت های مدیریتی برای مدیریت زمان، ترافیک کاری و روند گردش کار سازمانی.

• مهارت های همکاری خلاقانه با تمامی منابع خلاقه سازمانی از جمله سایر اعضای دپارتمان مارکتینگ و همکاران.