کارشناس اداری و منابع انسانی

ما در مجموعه اتوخسروانی به دنبال یک کارشناس منابع انسانی باانگیزه، توانمند و دارای روحیه کار تیمی هستیم. اگر به دنبال محیطی حرفه ای برای رشد و توسعه شغلی خود هستید و علاقه مند به مدیریت فرآیندهای منابع انسانی و ارتباط با افراد هستید، این موقعیت برای شما مناسب است.

وظایف اصلی:

• مدیریت فرآیند جذب و استخدام: از تدوین آگهی شغلی تا انجام مصاحبه‌ها و هماهنگی‌های لازم.
• مدیریت امور اداری منابع انسانی: ثبت و نگهداری سوابق کارکنان، قراردادها و اسناد مرتبط.
• بررسی عملکرد و ارائه گزارش: ارزیابی عملکرد کارکنان و تهیه گزارش‌های دوره ای برای مدیریت.
• ارتباط با کارکنان: حل مسائل و چالش‌های مرتبط با کارکنان و بهبود روابط سازمانی.

شرایط احراز:

• توانایی ارتباط موثر و مهارت در حل مسائل بین فردی
• تسلط بر نرم افزارهای منابع انسانی و آفیس
• آشنایی با قوانین کار و تامین اجتماعی
• تجربه در فرآیندهای جذب، آموزش و ارزیابی عملکرد
• مهارت در مدیریت زمان و اولویت بندی وظایف
• روحیه کار تیمی و توانایی همکاری با دیگران
• آشنایی با نرم‌افزارهای HRIS/ATS